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什么是摩擦性失业?
“摩擦性失业（frictionalunemployment）是指技术性原因而引起的失业，即由于经济在调整过程中，或者由于资源配置比例失调等原因，使一些人需要在不同的工作中转移，使一些人等待转业而产生的失业现象。
摩擦性失业（frictional unemployment）是指因季节性或技术性原因而引起的失业，即由于经济在调整过程中，或者由于资源配置比例失调等原因，使一些人需要在不同的工作中转移，使一些人等待转业而产生的失业现象。
摩擦性失业：由难以避免的摩擦造成的短期局部性失业。原因自然是劳动力的供给方，像换工作和找新工作。结构性失业：由劳动力的供给和需求不匹配引起的失业。以失业和职位空缺并存为特征的。
摩擦性失业的意思是：劳动者想要工作和获得工作之间的时间消耗所导致的失业。通俗来讲你明明可以降低要求进厂搬砖，你却非要想找个坐办公室的工作，但找到你满意的工作需要时间，这段失业时间就是摩擦性失业期。
摩擦性失业：由于劳动人员的暂时流动而造成的失业，摩擦性失业是暂时的。例如小A辞职找新工作，辞职过后的失业就属于摩擦性失业。
首先解释下什么是“摩擦性失业”，这个词并不是像某些人想的那样，是今天根据特定时期所创造出来的新名词，这属于一个正式的经济名词，意思是指摩擦指劳动者想要工作与得到工作之间的时间消耗造成的失业。
什么是结构性失业,失业有什么特点?
1、. 结构性失业，主要是由于经济结构 （包括产业结构、产品结构、地区结构等） 发生了变化，现有劳动力的知识、技能、观念、区域分布等不适应这种变化，与市场需求不匹配而引发的失业。
2、结构性失业是指劳动力的供给和需求不匹配所造成的失业，其特点是既有失业，又有职位空缺，失业者或者没有合适的技能，或者居住地点不当，因此无法填补现有的职位空缺。
3、结构性失业是由经济变化导致的，这些经济变化引起特定市场和区域中的特定类型劳动力的需求相对低于其供给。例子：割麦人以割麦为生，可是随着时代发展，人民用上了庄家收割机，割麦人没有活干，这就是结构性失业。
4、结构性失业：劳动力的供给和需求不匹配造成的失业，特点：既有失业，又有职位空缺。摩擦性失业：由于生产过程中不可避免的摩擦而造成的短期局部失业。周期性失业：经济周期中的衰退或萧条时因需求下降造成的失业。
